無領導小組討論技巧及注意事項(無領導小組討論技巧及注意事項介紹)
【無領導小組討論技巧及注意事項(無領導小組討論技巧及注意事項介紹)】
1、首先位置也是一個比較重要的因素,一般無領導小組討論大家都會圍坐在一起,如果是圍成一個圓,就不存在位置問題了,但如果是兩排面對面的坐著(面試官無要求,自由落座),最好還是靠中間一點的位置比較好 。
2、再一個就是對自己的定位,leader、計時、總結、闡述觀點等角色,你必須明確一個自適合自己的角色 。
3、leader:掌控全局,安排時間(多長時間思考、多長時間發言、多長時間總結等),第一個發言,敲定一個框架,帶好整個討論的節奏,并要照顧到團隊中的每一個人(比如某個人發言較少,你可以主動給他機會讓他發言) 。
4、計時:看似是一個很簡單的工作,但是你得在自己發言的同時,關注著其他所有人的節奏,嚴格控制每分每秒 。
5、討論的過程不一定要每個人都做記錄,但一定要有一個人來記錄所有人的觀點,然后最后總結發言匯報 。這個角色非??疾煲粋€人的邏輯、歸納、總結能力,請慎重選擇 。
6、注意事項:準確定位自己的角色,不要為求表現去搶一些自己根本hold不住的角色 。盡量保持在2-3次的發言次數 。面試官關心的除了一個統籌規劃能力,主要看的還是你思維的活躍度,所以只要你的想法夠新、夠吸引人,哪怕發言次數不多,也一定會讓面試官記住你 。如果面試官在最后向你單獨提問,這代表面試官對你感興趣,一定要好好回答 。
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