大學畢業后，程維雖然是行政管理專業畢業，但是作為初入社會之人的他，也不可能直接找一份管理崗位，而賺錢謀生則是首先擺在他面前的問題 。
一番應聘之后，程維成功面試上了一家保險公司，成為了一名保險銷售員 。
一段時間的努力之后，程維在這第一份工作中成功適應了下來，每天在外面跑銷售的日子很是充實，收入也很可觀 。

但是在程維看來，既然自己是管理崗位科班畢業，那要想在職業發展中發揮出自己的最大潛能，還是應該努力躋身于管理崗位 。
而作為保險公司的管理員，他只有通過努力讓自己的業績長時間名列前茅，才有可能得到升職 。
但也僅僅是可以升任為銷售部經理，并且還不知道要等多長時間才能等到這一崗位出現空缺 。
程維認為自己在保險公司并沒有長足的發展前景，于是經過深思熟慮之后，程維從保險公司辭職，經過應聘進入了一家足療店做總經理助理，開始正式鍛煉自己的管理能力 。


在新的崗位上，程維作為一名助理，通過和總經理的朝夕相處，充分體會到了作為一名管理人員每天所需要做的各種事情之多，也見識了管理人員所需具備的綜合素質 。
與此同時，在上傳下達、代寫文件的日常工作中，程維自身的 管理能力也得到了一定的鍛煉 。
但是在程維看來，在足療店做總經理助理也并不是一個長久之計，要想讓自己這個211高校畢業生發揮出更大的作用，還是要尋找更大的發展平臺 。


從阿里巴巴，走向打車行業當時是2003年左右，正值國內互聯網發展的快速起步階段，阿里巴巴公司在國內新興企業中的名氣越來越大，程維也慕名前來應聘 。
此時的程維已經是一名擁有銷售經驗和管理經驗的復合人才，而且是211高校畢業，很順利地就被阿里巴巴錄取，在其中的B2B（企業對企業）部門工作 。
這份工作主要是向各個企業、商店推薦阿里巴巴平臺，經常需要進行客戶開發和維護，其工作性質與程維過去所從事的保險銷售工作較為相似 。


經上手就感覺輕車熟路，很快就取得了突出的成績 。
在程維看來，雖然同為銷售工作，但是阿里巴巴是處于迅速成長期的公司，個人有著足夠的發展空間，于是程維安心在阿里巴巴扎下根來，一干就是六年 。
六年之后，程維憑借出色的工作能力，從一名普通員工晉升為了一名區域經理，成為了阿里巴巴當時最年輕的銷售經理，隨著阿里巴巴的持續發展，其晉升空間依然很大，前途可謂是不可限量 。

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