|這2種職場(chǎng)亂象，令人憤怒且讓人左右為難，你若遇到了，會(huì)怎么做？

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內(nèi)地男歌手金久哲在歌曲《嗑兒》中唱道：“社會(huì)很單純，復(fù)雜的是人”意思是說(shuō)：社會(huì)其實(shí)并不復(fù)雜，真正讓社會(huì)變得復(fù)雜的是人性、人心。
職場(chǎng)作為社會(huì)的一部分，就好像一個(gè)大舞臺(tái)一樣，每天都上演著精彩絕倫的大戲，有人春風(fēng)得意、有人黯然神傷；有人歡笑、有人垂淚。

以下這2種發(fā)生在職場(chǎng)的現(xiàn)象，讓人左右為難、讓人無(wú)可奈何、讓人憤憤不平。南宋詩(shī)人陸游說(shuō)：“山重水復(fù)疑無(wú)路，柳暗花明又一村” 。再難的問(wèn)題，都要去面對(duì) ，都要想辦法解決。
▍一、左右為難
1、現(xiàn)象
我們都知道和領(lǐng)導(dǎo)搞好關(guān)系的重要性，明白“一朝天子一朝臣”的道理。但是，和領(lǐng)導(dǎo)搞好關(guān)系，也是冒有一定風(fēng)險(xiǎn)的：
（1）和領(lǐng)導(dǎo)過(guò)分親密，會(huì)引起同事們的嫉妒，容易被同事們暗中孤立。另外，一旦領(lǐng)導(dǎo)犯事垮臺(tái)了，因站錯(cuò)了隊(duì) ，你會(huì)被當(dāng)作領(lǐng)導(dǎo)的殘?jiān)嗄觞h羽而大難臨頭。
（2）和領(lǐng)導(dǎo)之間的距離拉得太遠(yuǎn)也不行。領(lǐng)導(dǎo)決定著我們的利益和職場(chǎng)前途，和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系太疏遠(yuǎn) ，好事總是輪不到你，沒(méi)有人愿意干的事、需要背鍋的事，總少不了你。這個(gè)問(wèn)題，真讓人左右為難，不知如何是好。
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2、建議
如果你沒(méi)有背景或后臺(tái) ，就一定要這樣做：
（1）按照領(lǐng)導(dǎo)的要求，把工作做好，為領(lǐng)導(dǎo)的成績(jī)單增光添彩；
（2）和領(lǐng)導(dǎo)保持若即若離的關(guān)系，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、支持與栽培，懷有感恩之心，不能成為狼心狗肺的人；懂得人情世故。
（3）盡可能地不站隊(duì) ，因?yàn)槟芰统煽?jī)才是立足于職場(chǎng)的資本。無(wú)德無(wú)能、只會(huì)溜須拍馬的人，即使一時(shí)得勢(shì) ，風(fēng)光無(wú)限，也是干不久、走不遠(yuǎn)的。
▍二、逆淘汰
1、“劣幣驅(qū)逐良幣”現(xiàn)象
在日常生活中，相信大家都遇到過(guò)這樣的情況：
在士多店買東西，我們給店主的是干凈平整的紙幣，店主卻往往會(huì)找一些皺巴巴的或缺角的零錢給我們。店主為什么要這樣做呢？

16世紀(jì)英國(guó)的經(jīng)濟(jì)學(xué)家格雷欣發(fā)現(xiàn)了一個(gè)有趣的現(xiàn)象：
兩種實(shí)際價(jià)值不同而名義價(jià)值相同的貨幣同時(shí)流通時(shí) ，實(shí)際價(jià)值較高的貨幣，即“良幣” ，必然會(huì)退出流通（被收藏、熔化或被輸出國(guó)外）；而實(shí)際價(jià)值較低的貨幣，即“劣幣” ，則充斥市場(chǎng) 。人們將這種現(xiàn)象稱之為“格雷欣法則” ，也稱之為“劣幣驅(qū)逐良幣現(xiàn)象“ ，這是一種逆淘汰現(xiàn)象。
2、職場(chǎng)上的“逆淘汰” 現(xiàn)象
“逆淘汰”是一種非常殘酷的職場(chǎng)現(xiàn)象：糟粕淘汰精華、平庸的淘汰杰出的，小人淘汰君子。具體表現(xiàn)可歸納為：會(huì)干的，不如會(huì)說(shuō)的；實(shí)干的，不如作秀的。
（1）會(huì)干的，不如會(huì)說(shuō)的
有能力、責(zé)任心強(qiáng)、勤勤懇懇、任勞任怨做事的人，總是有干不完的活，因?yàn)楦傻迷蕉噱e(cuò)得越多，所以升職加薪困難重重甚至被打入冷宮。
那些曲意逢迎領(lǐng)導(dǎo) ，溜須拍馬、投機(jī)鉆營(yíng) ，做事偷奸耍滑，把豪言壯語(yǔ)掛在嘴邊、坐而論道的人，卻能步步高升，受到領(lǐng)導(dǎo)的重用。

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