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招聘|家門口鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，收入微薄，辭職有機會改命嗎？

招聘事業(yè)單位安龍

招聘|家門口鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，收入微薄，辭職有機會改命嗎？

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招聘|家門口鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，收入微薄，辭職有機會改命嗎？

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【招聘|家門口鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，收入微薄，辭職有機會改命嗎？】公務(wù)員這份職業(yè)對于大部分備考者來說都屬于”鏡花水月“ ， 因為考上的機會實在太小 ， 因此部分備考者在報考的時候 ， 往往以考上為目的而不加選擇的報考自己不熟悉的地方 ， 但是 ， 對于一部分已經(jīng)考上鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的人來說 ， 公務(wù)員有時候反而成為了煎熬 ， 想要辭職卻狠不下心 ， 工作卻認為收入微薄而難以盡心盡力 ， 想要調(diào)動卻因為現(xiàn)實而四處碰壁 ， 這個時候辭職能解決問題嗎？辭職后繼續(xù)考研會不會更好？



首先 ， 對于公務(wù)員這份工作 ， 如果認為其收入微薄 ， 那么只能說其對于整個社會的收入沒有一個清醒的認識 。 公務(wù)員的收入在現(xiàn)下的環(huán)境來說是比較透明的 ， 每個月不到4000元 ， 加上獎金之類的平均下來每個月也就6000元左右 ， 但是這屬于拿到手工資 ， 與企業(yè)的工資意義不同 ， 而且企業(yè)收入在8000左右的也都是小有職務(wù) ， 因此 ， 從收入上來說基層公務(wù)員的收入和企業(yè)的管理人員相似 ， 但是 ， 付出的勞動卻大不相同 ， 其根本原因就是兩者進入的寬嚴程度不同 ，”嚴進“意味著你以后會輕松 ， 而”寬進“意味著你以后就得拼命 ， 因此 ， 公務(wù)員的收入并不算微薄 ， 至少對得起你付出的勞動 。



其次 ， 在公務(wù)員系統(tǒng)想要調(diào)動四處碰壁 ， 辭職以后工作就會一帆風順 ， 這個怕是在夢里才會如此 。 對于公務(wù)員系統(tǒng)的工作來說 ， 無論現(xiàn)實有多困難 ， 但是總歸是有規(guī)則在限制 ， 如果將公務(wù)員系統(tǒng)看作職場 ， 那么各項規(guī)章制度就是職場制度 ， 沒人感明著違反 ， 因此 ， 對于沒有背景的人來說 ， 這樣的環(huán)境反而更加容易出頭 ， 因為機關(guān)需要人干活 ， 領(lǐng)導(dǎo)需要能干活的人幫助其撐起部門的業(yè)務(wù) ， 單位有了政績領(lǐng)導(dǎo)才會晉升 ， 而這就是普通人的機會 ， 只是因為個人際遇原因 ， 能否抓住機會要看個人的能力 ， 調(diào)動也是如此 。



而與此相對的企業(yè) ， 雖然有著各種規(guī)章制度 ， 但是真正能搞明白這些規(guī)章制度的勞動者有幾個 ， 懂得法律維權(quán)的又有多少 ， 企業(yè)的裙帶關(guān)系更甚 ， 對于大部分企業(yè)而言 ， 其發(fā)展往往系于其主要負責人 ， 其他人都是打工者 ， 所謂的個人能力 ， 如果你特別突出能夠決定企業(yè)的成敗 ， 那么你也會成為創(chuàng)業(yè)者 ， 如果你的能力一般 ， 在企業(yè)屬于“一塊磚” ， 那么對于企業(yè)來說你就不是“唯一” ， 因此 ， 企業(yè)的晉升到底是靠能力還是系于上級的“一言定生死” ， 自己多做考慮 ， 想想圍城吧 ， 到底是城里好還是城外好 。



最后 ， 鄉(xiāng)鎮(zhèn)辭職以后選擇考研究生 ， 這個不能說是錯誤的選擇 ， 但是并非明智的選擇 。 對于現(xiàn)在的求職環(huán)境來說 ， 研究生畢業(yè)以后考公務(wù)員的不在少數(shù) ， 而且也有選擇考基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)的 ， 因此 ， 對于在公務(wù)員崗位工作不順心的 ， 再辭職以后繼續(xù)讀研究生 ， 姑且不論能否考上 ， 單說你研究生畢業(yè)以后做什么 ， 這就需要值得深思 ， 不要有任何幻想 ， 覺得自己研究生畢業(yè)后工作就會一帆風順 ， 只能說職場對于人才的要求只會越來越高 ， 在公務(wù)員這個系統(tǒng)不行 ， 在其他行業(yè)想要“出頭”更難 ， 因此 ， 不順心的時候要學會自我克制 ， 這樣才能獲得成功 。