教師|體制內(nèi)迎來“降薪潮”，深圳教師招聘首次遇冷，報名人數(shù)下跌九成招聘|深圳市|大學(xué)生

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人的追求是隨著成長不斷發(fā)生變化的，小學(xué)生覺得沒有作業(yè)就是最大的幸福，高中生覺得考上理想的大學(xué)就是圓滿，到了大學(xué)學(xué)生考慮的東西就更多了。
最讓大學(xué)生煩惱的就是就業(yè)問題，眼看著大學(xué)生一年比年多，學(xué)生不得不提前為自己找出路，大企業(yè)進(jìn)不去又不愿意委曲求全去做自己不想做的工作，因此考公、考編的大學(xué)生越來越多。
【教師|體制內(nèi)迎來“降薪潮”，深圳教師招聘首次遇冷，報名人數(shù)下跌九成】
大學(xué)生扎堆涌向體制內(nèi) ， “穩(wěn)定”是大學(xué)生的首要追求慢就業(yè)成為當(dāng)代大學(xué)生的就業(yè)趨勢，畢業(yè)之后學(xué)生首先想的不是去面試而是備考體制內(nèi)工作，有的學(xué)生一年考不上考兩年，兩年考不考三年，如此堅持是為了什么？
大學(xué)生圖的不是掙多少錢或者有多高的社會地位，主要看重的就是穩(wěn)定，這幾年受疫情的影響很多行業(yè)的形勢都不是很好，有不少企業(yè)倒閉，有很多人失業(yè) ，這些大學(xué)生都看得眼里。

有句話說得很恰當(dāng) ，退潮了才知道誰在裸泳，當(dāng)就業(yè)市場不穩(wěn)定的時候體制內(nèi)員工明顯贏在了起跑線，工資照發(fā)不說也不用時刻擔(dān)心失業(yè) 。
體制內(nèi)的安全感是私企給不了的，甚至有名校的畢業(yè)生為了考公務(wù)員而放棄大廠的offer ，難怪會有人調(diào)侃宇宙的盡頭是編制，只要上岸就能一直工作到退休的工作對大學(xué)生的吸引力很強。

而在眾多能被稱之為鐵飯碗的工作當(dāng)中教師是很受歡迎的，教師不僅有其他鐵飯碗的優(yōu)點還有超長寒暑假，工作環(huán)境比較單純，接觸的都是學(xué)生，因此近年來教師招聘報考熱度非常高。
最“內(nèi)卷”的就是深圳教師招聘了，名校畢業(yè)生一抓一大把，碩士學(xué)歷是最低底線，深圳教師的優(yōu)點可不僅僅只在穩(wěn)定，工資也相當(dāng)有競爭力。

曾經(jīng)因為激烈的競爭而被淘汰的名校生應(yīng)該怎么都沒想到有一天深圳教師招聘竟然會爆冷，究竟為何？
教師降薪后，一向風(fēng)光的深圳教師招聘遇冷，部分崗位無人問津深圳地區(qū)教師的收入是出了名的高，如果能在重點學(xué)校任教的話年薪能達(dá)到30萬以上，也難怪名校的博士都來競爭教師崗位，不過前段時間網(wǎng)傳消息深圳教師可能要降薪了，降薪的幅度還不小。

這一消息并沒有得到證實，可近日曝光的深圳地區(qū)教師招聘報名名單似乎變相地透露出了什么，深圳教師招聘首次遇冷，報名人數(shù)下跌九成，甚至有的崗位達(dá)到了無人問津的程度。
從名單中能看到數(shù)十個崗位只有一到兩人報名，要知道這些都是深圳市區(qū)屬學(xué)校，以前這些崗位至少也得二三百人報名，甚至有的崗位達(dá)到了千人爭一個崗位的情況，主要原因還是在薪資待遇上。

現(xiàn)在待遇下降之后有的小學(xué)教師年薪只有10萬出頭，跟以前的標(biāo)準(zhǔn)相差甚遠(yuǎn) ，以前是擠破了頭想往里進(jìn) ，現(xiàn)在是想招也招不上來，教師這個鐵飯碗沒有以前鐵了。
應(yīng)聘深圳教師的畢業(yè)生本身就很高的學(xué)歷，即使不當(dāng)老師也有很多工作機會，再加上深圳市的房價和消費水平都很高，收入低代表者生活質(zhì)量低，權(quán)衡之下那些追捧體制內(nèi)工作的畢業(yè)生就重新做了選擇放棄了考教師編。

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教師|體制內(nèi)迎來“降薪潮”，深圳教師招聘首次遇冷，報名人數(shù)下跌九成