給領導送禮，卻慘遭拒絕，不知道還要不要再送？可以說場面很尷尬 。
但是一個事情背后，肯定是有原因的，我們需要好好分析一下，然后才能對癥下藥 。
領導拒絕下屬的禮物，其實無非有以下幾個原因：
- 你送的禮物太貴重了，領導不敢接收你的好意 。有的下屬為了博取領導好感，直接買貴重的禮物，以為下重本，肯定高回報，殊不知領導也會權衡利弊 。送貴重禮物，一般都是有大事相求，人家領導也不傻呀 。
3. 你和領導的關系很一般，領導并不想欠你的人情或者和你有交集 。這種情況下，只能多送幾次，慢慢熟悉了，領導才有可能接收你的禮物 。
4. 拿人手短，吃人嘴軟 。領導深諳這個道理，你送了領導禮物，一方面是表示好感，另外一方面，也是希望領導多多提攜 。
假設領導收了你的禮物，事情沒給你辦成，你會有什么感覺？而且有的領導，害怕你送禮會留下證據，萬一以后被曝光咋辦？一堆顧慮，還不如不要禮物 。
5. 送禮被拒絕，有的是因為送禮的場景和時機不對 。比如你直接把禮物光明正大的，拿到辦公室給領導，你說領導是收還是不收？
6.送禮的話術問題 。有的人送禮本來就心虛，加上笨嘴拙舌，很容易好心辦壞事 。送禮的本質，其實就是打情感牌來拉進關系，關系到位了，事情自然也就好辦了呀，畢竟人情社會，大家該懂的都懂 。
總結了這么多給領導送禮被拒絕的原因，你知道哪一條觸犯到禁忌了嗎？那么給領導送禮，應該送什么？
我這邊有幾個建議，大家不妨看看 。
1. 給領導送禮，要注意觀察領導平時的一些生活細節，不要盲目的一上來就送煙酒茶，更不要直接送卡送錢 。送少了沒啥用，送多了，自己也心疼 。最好是投其所好，這樣才能送到領導的心坎里面 。
2.給領導送禮，要別出心裁，最好能和其他人不一樣 。這樣子容易讓領導記住你，然后常常走動，關系到位了，以后也好辦事 。
比如可以送一些家鄉的特產，自己家沒有，可以上網買，比如很多特產臻品，包裝也很上檔次，送禮上盒物，生活有態度，是一個不錯的選擇呀 。
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