為了提升快手招商團長與商家、達人三者的合作體驗 , 規范快分銷招商團長的撮合經營行為 , 引導團長生態良性發展 , 快手平臺推出快分銷招商團長等級 。來看詳細說明:
第一章 團長等級定義
團長等級是一套平臺根據團長鏈接帶來的銷售額、達人/商品覆蓋數等多維度數據綜合計算的指標體系 , 綜合反映團長在平臺的綜合經營能力 。
第二章 招商團長等級實施細則
2.1 團長等級構成
2.1.1 等級劃分
團長等級分為5個級別(T1~T5) , 等級越高代表綜合經營越強 , 且可獲得更多平臺權益 。
2.1.2 評級要求
平臺綜合考核團長在平臺的數據表現計算團長等級 。考核不達標的團長等級默認無等級 , 次月考核達標后 , 可正常參與評級 。
說明:團長同時滿足下述要求的 , 為評級考核達標
1.考核達標指上個自然月及當月均未發生違規行為;
2.平臺基于數據主動排查、質量抽檢、行政管理部門的通報/通知、司法機關的法律文書、消費者投訴、權利人舉報、新聞媒體曝光及其他合法合規渠道對團長經營行為判定無風險 。
2.1.3 等級指標
團長等級由【銷售分】和【行為分】兩個維度綜合評估確定 。
(1)銷售分:主要參考團長每個自然月團長鏈接產生的GMV、動銷達人數、動銷商品數
(2)行為分:主要參考團長每個自然月團長鏈接產生的躍遷達人數、官方活動參與率 , 暫不做考核
說明:
躍遷達人數=團長對接的撮合動銷達人中 , 達人下一自然月發生躍遷且與相應團長產生動銷;
官方活動參與率=團長參與活動數/官方活動數;
銷售分、行為分中涉及的指標計算口徑均為團長業務的口徑;
支付金額統一去除退貨退款和平臺判定的異常金額 。
2.1.4 等級計算
團長等級是根據上一個自然月中 , 團長的交易額 , 有效動銷達人數 , 有效動銷商品數三者加權進行評估 。
2.2 團長等級展示
2.1.1 考核更新周期
團長等級按月進行考核 , 每月1日依據考核情況更新團長等級 , 更新后當月團長等級保持不變 。
2.2.2 展示場景
團長可在【PC端快手小店】-【快分銷招商團長】-【團長等級】查看自己等級和權益 。
第三章 團長等級權益
3.1 團長等級權益詳細說明
平臺基于團長等級賦予團長不同的權益 , 團長等級越高平臺會給予更多權益及政策扶持 , 并根據不同權益上線時間不同適時進行調整 。
不同等級團長可獲得的權益 , 包括但不限于:招商活動、二級團長、店鋪托管、團長接口、教育培訓、1V1對接診斷、宣傳曝光等 。
等級與權益匹配可參考下表(部分列舉 , 具體以產品內提示為準)
【說明】符合等級要求的團長 , 還需符合相應權益的其他開通要求 , 方可開通對應權益 , 如提報平臺活動需滿足相應活動的報名要求 。團長等級權益詳情及使用方法 , 以產品頁面實際展示為準 。
【快分銷團長等級說明詳解】
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