勞動法實施前的實際工作年限的如何認定


勞動法實施前的實際工作年限的如何認定


現在沒有工齡,一切按照養老保險繳費年限計算 。繳費年限,包括和實際繳費,視同繳費年限和實際繳費年限合計為繳費年限 。視同繳費年限,是指符合國家政策不必繳費,由國家承擔的繳費年限,比如實行繳納養老保險繳費制度之前的工作年限,在部隊服役期間的年限,到農村插隊下鄉的年限,等等 。實際繳費年限,是指實行繳納養老保險制度之后,本人實際繳納養老保險的年限 。你養老保險繳費年限從2003年7月開始算 。讀脫產研究生期間屬于視同繳費年限,累計計算 。擴展資料養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度 。養老保險是社會保障制度的重要組成部分,是社會保險五大險種中最重要的險種之一 。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求,為其提供穩定可靠的生活來源 。
【勞動法實施前的實際工作年限的如何認定】

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