首先耍有一起工作證明人白紙黑字寫下簽名 ， 人越多越好 。第一告他非法用工 ， 到書店買一本《勞動法》和一本《合同法》找出相對應的法律條款 。第二計算出你們的月工資、及節假日加班工資和平常的加班工資多少 。還有勞動法里規定用人和用人單位不簽合同 。用人單位提出解出合同將以工資的2倍罰款方式計算、如用工單位凡滿1年按1個月賠償 ， 滿6個月按1月賠償 。不滿則半月工資賠償 。但是這動作一定快 ， 否則時間太長 。耗不起
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