五一法定節假日工資怎么算


五一法定節假日工資怎么算


五一法定節假日工資一直是大家討論的焦點,不過由于國家規定五一只有一天法定假日,就是5月1日當天,也就是農歷4月1日,星期日 。如果單位安排你5月1日加班,是需要支付三倍工資的 。而五一假期其它時間段加班按照以下規定計算工資:
【五一法定節假日工資怎么算】1、5月2日只5月5日這四天加班應支付2倍工資,如果不能支付兩倍工資則需要給加班的人安排補假 。
2、根據《勞動法》第44條規定,加班費計算方法為:安排勞動者在法定節假日工作的,應當支付不低于其工資300%的工資;勞動者在休息日不能安排補休的,應當支付不少于工資的200% 。

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