什么是組織行為學

組織行為學是研究組織中人的行為與心理規律的一門科學 。它是行為科學的一個分支，隨著社會的發展，尤其是經濟的發展促使了企業組織來自的發展，組織行為學越來越受到人們的重視 。組織引擔院哥油企行為學又有其自身的許多分支，如企業組織行為學、卻散質兵義失給話陳煤該學校組織行為學、醫院組織行為學樣問增響位、軍隊組織行為學等等 。目前企業組織行為學研究較多、應用較廣，因此，人們常把組余綠見犯為曲事二織行為學與企業組織行為學等同看待 。
【什么是組織行為學】組織行為學是一門邊緣學科，它以行為學為基礎，與心理學、社會學、人類學、工程學、計算機科學等學科相交叉 。
組織行為學是管理心理學的新發展，它們既有一致性，也存在一定的差360問答別 。
具體可參考：http://doc.mbalib.com/view/54cc325c873e653dcb92f61f77ec2995.html或http://wiki.mbalib.com/wiki/%E7%BB%84%E7%BB%87%合兩培難包慢E8%A1%8C%E4%B8%BA%E5%AD%A6

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