隨著社會競爭的增加,各國自殺率都在明顯增加,解決的辦法是心理疏導,而這只是技術性問題 。對官員來說,他們是權力的擁有者,自然比普通百姓面臨更多的誘惑,對于這種危險人群,心理干預很是重要 。
【官員減壓需加強心理干預】《求是》的直屬雜志——《小康》發布的《中國官員心理壓力報告》統計,2009年,我國共發生13起官員非正常死亡,僅12月,就有6名官員非正常死亡,其中多數屬于自殺 。2010年,又發生了9起官員非正常死亡事件 。相關專家分析這一結果的原因是,心理壓力過大 。
和普通百姓比,官員除了家庭生活壓力之外,還有職位與工作的壓力 。雖然這種非正常死亡對任何人都是噩耗,但官員的壓力高于普通人群確是一個轉型社會發展過程中必然的結果 。官員之所以感到壓力,大致分為兩種類型,首先,肩負重任的官員確實在身體力行地為民眾排憂解難,所以不可避免地感到壓力,絕大部分官員均在此列 。另外,隨著社會監督機制的完善,也有極個別曾經做過虧心事,甚至違法亂紀的官員,肯定要受到良心乃至輿論的譴責,這也很容易導致非正常死亡 。當然,這種原因造成的自殺屬于極個例,對于這類官員而言,從積極意義上說,其壓力包含了內心自省時的不安和外界質疑時的惶恐,這倒也說明當事人良心尚存,這種結局也算是對自身錯誤付出的代價 。至于惶恐,則和目前社會監督的完善,乃至信息傳播的迅速和公眾的法制意識提高有直接關系 。
對于絕大部分勤懇為公的官員而言,他們的個人利益時常要讓位給百姓利益,那些優秀黨政干部的楷模無一不是毫不利己專門利人的范例,他們感受到的壓力乃至因為壓力過大導致的精神不振甚至英年早逝,都是為了職責耗盡了最后的氣力 。由此,如何能夠讓官員們盡可能地擺脫壓力的重負,值得我們好好研究,
隨著社會競爭的增加,各國的自殺率都在明顯增加,解決辦法是心理疏導 。而對官員來說,他們是權力的擁有者,自然比普通百姓面臨更多的工作與相應而來的壓力,心理干預就顯得更為重要 。比如有的干部培訓,要求培訓者三個地方必須去:醫院、殯儀館、監獄 。當然,對于絕大多數官員而言,前兩個地點就已足夠:去醫院看到病人,可以慶幸自己的健康;去殯儀館可以讓人為擁有生命而知足 。而極個別官員倒也需要去監獄看看——將違法犯罪的后果直觀化,令人感受自由的珍貴……
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