張居正為什么不用海瑞 ， 這是很多讀者都比較關(guān)心的問(wèn)題，接下來(lái)就和各位讀者一起來(lái)了解，給大家一個(gè)參考 。
海瑞是明朝著名清官，他著寫(xiě)的《治安疏》曾揚(yáng)名天下 。萬(wàn)歷元年 ， 由張居正主持國(guó)政，他想要推行自己的改革，應(yīng)該需要像海瑞這樣剛正不阿的人 。但意外的是海瑞并沒(méi)有得到張居正的重用 。當(dāng)時(shí)多名官員推薦海瑞，但張居正始終不任用，這到底是為什么呢?實(shí)際上張居正正是懼怕海瑞的嚴(yán)峻剛直，這也是最令人矛盾的一點(diǎn) 。海瑞的優(yōu)點(diǎn)在張居正眼里反而成了缺點(diǎn)，使人無(wú)奈 。
相信大家對(duì)于海瑞和張居正這兩個(gè)名字都是比較的熟悉的，都是為國(guó)為民 。張居正是能臣也是權(quán)臣，一心致力于變法改革;而海瑞則是清官好官 ， 在很多人看來(lái)如果兩人能夠強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手，那么明朝在之后也不會(huì)迅速走向衰敗，那么究竟是為什么張居正在明知道海瑞能力出眾的情況下，沒(méi)有對(duì)其重用呢?
首先，海瑞并不符合張居正選拔人才的主要標(biāo)準(zhǔn)
可以說(shuō)在張居正看來(lái)，海瑞除了足夠的廉潔自律 ， 在其他的當(dāng)面可以說(shuō)是乏善可陳的 。而張居正與海瑞兩人相比，可以說(shuō)是截然不同的兩種人，對(duì)于用人張居正曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“寧選循吏，不選清流”這樣的話 ， 可以說(shuō)他想要的，是能夠支持改革，并且能夠不折不扣執(zhí)行的人，而且得是能夠在面臨復(fù)雜局面時(shí)從容應(yīng)對(duì)的實(shí)干型人才 。
就是在這樣的用人標(biāo)準(zhǔn)上，顯然海瑞是不符合他的用人標(biāo)準(zhǔn)的，海瑞可以說(shuō)是私德突出的清流型人物 ， 可以說(shuō)海瑞做到的是自身，而并不能真正是對(duì)明朝改革有什么貢獻(xiàn)，張居正的改革需要的是能夠解決實(shí)際問(wèn)題 ， 能夠做到“披荊斬棘”的能吏，所以海瑞并不適合 。
可能這樣說(shuō)的話，有朋友會(huì)覺(jué)得對(duì)海瑞的說(shuō)法有誤，其實(shí)在史書(shū)記載上看來(lái)，海瑞除了在廉潔自律上能力上出眾以外，在治國(guó)理政方面并不怎么樣，他在任縣令期間，判案是非曲直的標(biāo)準(zhǔn)很簡(jiǎn)單，窮人與富人打官司，偏向窮人;兄弟打官司偏向兄長(zhǎng);父子打官司，偏向長(zhǎng)輩 。“海青天”的名號(hào)指廉潔奉公尚可，公正辦案卻是不配 。
其次，海瑞為官之“清”不適用于改革的大趨勢(shì)
【海瑞是一個(gè)剛正不阿的人 張居正為什么始終不任用海瑞】在歷史上的諸多改革當(dāng)中，往往能夠大有所為的都是那些集“光明”與“黑暗”于一身的官員，這一類的官員可以說(shuō)既能在事情的處理上雷厲風(fēng)行，又能在面對(duì)各種勢(shì)力的情況下游刃有余 ， 這樣的情況下才能有效的推行新政 。而就海瑞而言，他始終為人、為官都是保持清高的，更是見(jiàn)不得半點(diǎn)“污穢”之人，這里咱們看一下他曾被關(guān)入獄的情節(jié)就知道了 。
時(shí)世宗享國(guó)日久 ， 不視朝，深居西苑，專意齋醮 。廷臣自楊最、楊爵得罪后，無(wú)敢言時(shí)政者 。四十五年二月 ， 瑞獨(dú)上疏 。帝得疏 ， 大怒，抵之地 。
(海瑞)以右僉都御史巡撫應(yīng)天十府 。屬吏憚其威，墨者多自免去 。
咱們這里就能夠看的出來(lái) ， 他之所以被關(guān)入獄，其原因就是因?yàn)槊魇雷谠谖黄陂g不理朝政，只是吃齋念佛 ， 一些大臣看不下去便上書(shū)勸諫，但上書(shū)的人卻都獲罪 ， 之后便是沒(méi)有人敢說(shuō)了，這樣的情況之下，只有海瑞還在上書(shū)，當(dāng)然這里上書(shū)可以說(shuō)是好意，但是在明世宗看來(lái)卻并不是這樣，最終將海瑞關(guān)進(jìn)了大牢，可以說(shuō)他是忠，但卻是不知變通 。
還有就是海瑞性格執(zhí)拗偏激，不適合在重要崗位任職
這里提到他的性格，其實(shí)從上文中咱們說(shuō)到他被捕入獄的情節(jié) ， 想來(lái)大家對(duì)于其性格就有了一定的了解了，可以說(shuō)就是耿直到了偏執(zhí)的程度 ， 但是在對(duì)于事情的處理上卻是不知變通的 。而咱們也有提到張居正所需要的人才，可以說(shuō)他需要是不管在何處就職，在面臨工作上的復(fù)雜局面的時(shí)候，都能夠有妥善的解決方法，可見(jiàn)海瑞是并不合適的 。
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