最后 ， 兩大行業無法給學生提供更多的學習機會 。 在工作中進步 ， 才是工作帶給畢業生的最大意義 ， 但是兩大行業因為工作內容往往各司其職 ， 畢業生很難得到成長 。
如果在一份職業中學不到東西 ， 那么不管工作再久 ， 離開了企業就一切還要重新開始 ， 畢業生不希望自己永遠在重新開始的路上 ， 所以也會選擇放棄 。

大學生在求職的過程中 ， 切勿眼高手低 ， 也不必妄自菲薄畢業生在求職的過程中 ， 最容易踏上兩個極端 ， 一部分畢業生因為自己大學生身份而驕傲自滿 ， 總覺得自己配得上更高的薪資 ， 眼高手低 ， 最后面臨無工可作 。
另外一部分畢業生則是妄自菲薄 ， 在求職的過程中 ， 總覺得自己在學歷和能力上不如別人 ， 不敢為自己爭取屬于自己的權益 ， 或者面對一些薪資待遇都比較客觀的崗位時 ， 不戰而退 。

就是因為這兩種想法 ， 導致大學生們要么找不到工作 ， 要么找到的工作自己不喜歡 ， 所以在求職的過程中 ， 大學生們一定要保持一個端正的態度 ， 切勿眼高手低 ， 也不必妄自菲薄 。
筆者寄語：
預計2022年將會有超過千萬畢業生進入求職市場 ， 兩大行業如果想要扭轉乾坤 ， 不能僅依靠大學生們轉變態度 ， 更要結合自身的情況 ， 做出調整 ， 互相能夠提供彼此需要的 ， 才能真正做到雙向奔赴 。

話題討論：你覺得二者無法做到雙向奔赴的原因還有哪些呢？歡迎留言評論 。
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