不繳納五險一金的單位肯定是違法的 。主要有幾個原因 。一是為了降低成本，單位沒有給員工發工資 。二是員工本人要求不發工資，單位直接給員工發補貼，讓單位覺得發工資有競爭力 。
但是，無論在何種情況下，單位不向職工繳納社保和住房公積金都是違法的 。《社會保險法》明確規定單位和職工共同承擔社會保障費用，而《住房公積金管理條例》則明確規定單位不為職工繳納住房公積金的處罰 。
【為什么小公司沒有五險一金】
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