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媽媽再也不擔心我招不到人了原創2022-01-18 13:14·Freemen聊技術
尤其是HR還要負責招聘的 ， 做招聘的太難了：用人部門總是期望你創造奇跡——“用最少的錢 ， 招到最好的人”；求職者則期望你有一個快速的流程和及時的響應 ， 可哪有那么容易！尤其是很多時候 ， 千難萬險 ， 只有招聘官自己一個人去闖 ， 誰也不會幫你 。
尤其是招聘技術崗位 ， 一堆技術術語 ， 構架名稱 ， 算法方式 ， 雖然一個個簡寫后短的可愛 ， 但是我不認識它啊 ， 還要拿著它一步步嘗試接觸技術者 ， 用自己僅有的技術知識對IT技術求職者簡歷進行探討 ， 最后可能得出的結論——嗯 ， 這個該有的名詞都有 ， 簡歷字還多 ， 就他了！
但是
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辛苦辛苦找到的候選人放鴿子了！人好難約呀！怎么辦？
用人部門都見十多個候選人了 ， 沒看上一個 ， 唉！好難伺候！
沒人投簡歷 ， 沒人應聘 ， 去哪里找人呀？
現場參加很多場了 ， 沒碰到一個合格的 ， 怎么辦？
公司工資開的太低 ， 根本找不到人 ， 壓力好大！
公司就想找個短期的 ， 讓開口辭退 ， 好難??！
多想有個求職平臺可以根據你的要求幫你篩選求職者 ， 也可以根據你的用人時間去發布職位 ， 那不是爽到飛起 。
這個愿望可能也許馬上快要實現了 ， 至少想招IT技術者的HR夢想要實現了
FreeMen作為一個專業做IT技術者求職招聘的一個App ， 即將于2022年2月10日正式運營 。
FreeMen中可以干什么？
第一、根據填入職位要求自動匹配合適求職者 。
第二、如需短期職位 ， 可發布短期職位需求 ， 再也不擔心如何安撫同事了 ， 歐耶！
第三、需要找駐場需求再也不用通過第三方了 ， I can Do it。
第四、極大減輕HR工作負擔 ， 不會每次招人都像做一套IT試題 。
第五、免費入駐 ， 無需任何開賬號費用 ， 不必擔心開完賬號發現一無是處
第六、每個平臺都是第一個吃螃蟹的用戶收益最大 ， 嗯哼~FreeMen是個新平臺 ， 你懂得！
現在平臺試運營 ， 一大批程序猿 ， 工程獅 ， 產品錦鯉正在趕來路上 ， 現可以挖個坑 ， 占個位置 ， 種下職位的種子 ， 等到正式運營后收獲一大批求職者 。
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